Nabór kandydatów na wolne stanowiska urzędnicze

Jednostka
Urząd Gminy Zebrzydowice, ul. Księdza Antoniego Janusza 6, 43-410 Zebrzydowice, tel. 32/4755101,
e-mail: ug@zebrzydowice.pl

Na podstawie art.16 ust.1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) z związku z usprawiedliwioną nieobecnością Inspektora w Referacie Strategii Rozwoju i Inwestycji Gminnych zachodzi konieczność zatrudnienia pracownika na zastępstwo w czasie usprawiedliwionej nieobecności w pracy pracownika samorządowego.

Na podstawie art.12 ust. 2 ww. ustawy wyłonienie kandydata na powyższe stanowisko nastąpi z pominięciem zasad naboru na stanowisko urzędnicze.

Oferowane stanowisko
Referent (K/M) w Referacie Strategii Rozwoju i Inwestycji Gminnych - umowa o pracę na zastępstwo

Data ogłoszenia naboru
13.07.2026 r.

Termin składania dokumentów do
27.07.2026 r.

Wymagane wykształcenie
Średnie – 1 rok stażu pracy

Ilość etatów
zatrudnienie na pełny etat na zastępstwo na czas usprawiedliwionej nieobecności pracownika

Wymagania związane ze stanowiskiem
Wymagania niezbędne:
Spełnienie wymagań zawartych w art. 6 ust. 1 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych oraz:

• ogólna znajomość zagadnień związanych z zakresem zadań na oferowanym stanowisku,
• posiadanie kwalifikacji zawodowych wymaganych do wykonywania pracy na określonym stanowisku,
• stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku,
• umiejętność obsługi biurowych urządzeń technicznych, praktyczna znajomość obsługi pakietu Office,
• prawo jazdy kat. B,
• znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, JRWA, Kodeks Postępowania Administracyjnego

Wymagania dodatkowe:

• odpowiedzialność, rzetelność, sumienność, dokładność, dyspozycyjność, komunikatywność, odporność na stres, asertywność,
• umiejętność dobrej organizacji pracy,
• umiejętność pracy w zespole

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku

• monitorowanie efektów uzyskanych w wyniku realizacji projektów inwestycyjnych współfinansowanych przy pomocy środków zewnętrznych,
• sprawozdawczość w zakresie wynikającym z podpisanych umów o dofinansowanie projektów,
• przygotowywanie wniosków o płatność dla realizowanych projektów,
• przygotowywanie elektronicznej wersji materiałów przetargowych,
• uzgadnianie z osobami i inwestycjami kolizji i niejasności w trakcie prowadzenia robót oraz na etapie przygotowania dokumentacji,
• przygotowywanie umów z mieszkańcami gminy w sprawie realizacji przyłączy wodociągowych i kanalizacyjnych,
• nadzór nad prowadzonymi robotami przez referat,
• prowadzenie dokumentacji związanej z pożyczkami oraz umorzeniami z WFOŚiGW,
• przygotowanie przeglądów gwarancyjnych i pogwarancyjnych,
• przygotowywanie projektów uchwał,
• przygotowywanie i planowanie budżetu gminy oraz przygotowywanie rocznych i wieloletnich planów rzeczowo-finansowych w zakresie swoich obowiązków,
• zastępowanie pracowników Referatu w razie ich nieobecności w pracy,
• wykonywanie innych zadań zleconych przez przełożonych: Kierownika Referatu IR, Wójta, Zastępcy

Warunki pracy na stanowisku

1. praca administracyjno - biurowa w siedzibie Urzędu Gminy Zebrzydowice,
2. praca w terenie,
3. praca z monitorem ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy,
4. wynagrodzenie za pracę na stanowisku Referent w Referacie Strategii Rozwoju i Inwestycji Gminnych obejmuje:
• wynagrodzenie zasadnicze w kwocie 4.970 zł brutto;
• dodatek za wieloletnią pracę - przysługuje po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5 % miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, dodatek ten wzrasta o 1 % za każdy dalszy rok pracy, aż do osiągnięcia 20 % miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne - zgodnie z Ustawą z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej;
• nagroda jubileuszowa;
• jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy;
• nagroda - może zostać przyznana za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej;
• dodatek specjalny - może zostać przyznany z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań
5. obsługa urządzeń biurowych,
6. brak barier architektonicznych

Dodatkowe informacje
W miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu niepełnosprawnych wynosił poniżej 6%. W związku z powyższym pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowisku urzędniczym, przysługuje osobie niepełnosprawnej o ile w wyniku naboru znajdzie się w gronie pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe. Zatem kandydat, który zamierza skorzystać z powyższego powinien dostarczyć kopię dokumentów potwierdzających niepełnosprawność.

Wymagane dokumenty

• list motywacyjny własnoręcznie podpisany,
• CV z opisem przebiegu pracy zawodowej zawierający adres korespondencyjny, adres e-mail i nr telefonu podpisane przez kandydata,
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie (potwierdzone za zgodność przez kandydata),
• dokumenty potwierdzające staż pracy (kserokopie świadectw pracy, potwierdzone za zgodność przez kandydata w miarę posiadania),
• kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie, stanowiący załącznik nr 1 do ogłoszenia

oświadczenia kandydata o posiadaniu:

• obywatelstwa polskiego,
• pełni zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
• oświadczenie, że stan zdrowia pozwala mu na wykonywanie pracy na danym stanowisku,
• oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgodny na przetwarzanie jego danych osobowych - klauzula informacyjna wg. załącznika nr 2 do ogłoszenia

Zaświadczenie lekarskie oraz inne dokumenty będą wymagane od osoby wybranej przed podjęciem pracy.

Miejsce składania ofert
Wymagane dokumenty należy składać w zaklejonej kopercie opatrzonej imieniem i nazwiskiem, adresem oraz numerem telefonu z dopiskiem „Oferta pracy na zastępstwo na stanowisku Referent w Referacie Strategii Rozwoju i Inwestycji Gminnych w Urzędzie Gminy w Zebrzydowicach” za pośrednictwem poczty lub w biurze podawczym znajdującym się na parterze budynku w Urzędzie Gminy w Zebrzydowicach, ul. Księdza Antoniego Janusza 6, 43-410 Zebrzydowice w godzinach pracy Urzędu.

Wybrane osoby zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną.

Zebrzydowice, 13.07.2026

Wójt Gminy Zebrzydowice

Janusz Król

Załączniki:

• Kwestionariusz osobowy - załącznik nr 1
• Kwestionariusz osobowy - załącznik nr 1
• Informacja dotycząca przetwarzania danych osobowych